الأخبار

إطلاق LinkedIn Learning Hub سيتم في أواخر عام 2021

في الشهر الماضي، كتب Ryan Roslansky، الرئيس التنفيذي لشركة LinkedIn، أن الموقع سيعطي الشركات أدوات للاستثمار في موظفيها وتحفيزهم. الآن، بدأنا نرى ما يعنيه بالضبط بذلك.

ما هو LinkedIn Learning Hub؟
ستطلق LinkedIn منصة بناء المهارات الخاصة بها، LinkedIn Learning Hub، خلال النصف الثاني من هذا العام التقويمي. في الوقت الحالي، لا يمكن الوصول إليه إلا من خلال مجموعة صغيرة من مختبري الإصدار التجريبي حول العالم.

بمجرد تمكين LinkedIn Learning Hub من الوصول إلى جميع أنحاء العالم، تقول الشركة أن عملاء Learning Pro من الشركات سيتم ترقيتهم تلقائيًا إلى Learning Hub "لمدة عام على الأقل" دون أي تكلفة.
 
 
من خلال هذا المشروع، تهدف LinkedIn إلى تزويد المتعلمين بإمكانية الوصول إلى عرض البيانات الكامل للموقع، بالإضافة إلى تقديم إرشادات لمساعدة المتخصصين في الأعمال والشركات على إبراز مسارات المهارات ذات الصلة وفرص العمل.

يمتلك مركز التعلم جميع إمكانات منصة تجربة التعلم التقليدية (LXP) و "أكثر من ذلك بكثير"، كما يقول LinkedIn.
 

 يعتمد على البيانات والرؤى من الرسم البياني للمهارات، وهو تصنيف المهارات الأكثر شمولاً في العالم مع 36 ألف + مهارة، 24 مليون + وظائف شاغرة، وأكبر شبكة مهنية تضم أكثر من 740 مليون عضو، وتمكين العملاء برؤى تنمية مهارات أكثر ثراءً، ومحتوى شخصي، وتعلم قائم على المجتمع .

 
من أجل إنشاء حل حقيقي للمهارات، يركز مركز التعلم على ثلاثة عناصر مهمة (على الرغم من أن Roslansky يقول إنه "سيشارك أكثر بكثير" بمجرد إطلاق المنتج رسميًا):

- المحتوى المخصص - قم ببناء المهارات الصحيحة من خلال توصيات المحتوى التي تعتمد على الذكاء الاصطناعي، والتي تستند إلى نشاط التعلم الخاص بك ورؤى LinkedIn
- التعلم القائم على المجتمع - تواصل مع الزملاء والأقران والخبراء ومعلمي LinkedIn للتعلم منهم
- رؤى تطوير المهارات - أبلغ استراتيجياتك عن طريق تتبع الاتجاه، وقياس الأداء مقارنة بالشركات الأخرى، وما إلى ذلك.

يأتي إعلان Learning Hub هذا بعد شهر من إضافة LinkedIn لقصص غلاف الفيديو إلى ملفات تعريف المستخدمين والاعتراف بالعمل على ميزات دردشة صوتية تشبه إلى حد بعيد ميزات Clubhouse.

جعل صقل المهارات وإعادة صقلها أولوية
في عالم العمل اليوم، أصبح تعلم المهارات الأساسية بسرعة أقل ميزة وأكثر ضرورة. تذهب Amy Borsetti من LinkedIn إلى حد القول إن المهارات هي "العملة الجديدة".

يتوقع المنتدى الاقتصادي العالمي أنه في غضون السنوات الأربع المقبلة فقط، ستختفي 85 مليون وظيفة. بالتأكيد، سيأتي 97 مليون مصنع جديد ليحلوا محلهم، لكن من يدري أي الصناعات ستنمو وأيها سينهار.

يمكنك البقاء على اطلاع دائم بأخبار Learning Hub من خلال الانضمام إلى مجتمع L&D Connect.